12-22
推行保安团队人性化管理理念：企业文化的塑造关键在人，人的意识、行为环境是实现文化管理的重中之重。尤其是近年来佛山保安公司始终将企业文化建设作为一项重要工作来抓，按照以人为本的管理理念不断推行人性化管理。积极拓展员工实现自我价值的发展空间，用共同的理想、信念以及积极进取的文化理念来管理公司，从而为公司发展提供有力的思想保......
12-21
加强培养注重保安员素质提升：员工的培养成长对企业文化建设起到至关重要的作用，员工素质关系到公司对外的形象和工作效率水平的高低。提高员工素质是文化建设的一项重要内容。保安公司把员工培训作为常态化工作来抓积极开展岗前培训、岗位轮训、骨干培训及各种专项教育活动，不断提高员工思想道德意识和专业技能。每周二进行不少于2个小时的政......
12-15
安全生产举报奖励制度：为加强社会监督，鼓励举报重大事故隐患和安全生产违法行为，安全生产举报奖励制度及时发现并排除重大事故隐患，制止和惩处违法行为，提高安全生产群防群治能力，根据《中华人民共和国安全生产法》《重庆市安全生产条例》《国家安全监管总局、财政部关于印发<安全生产领域举报奖励办法>的通知》（安监总财〔......
12-15
安全生产重要论述：始终把人民群众的生命安全放在首位发展绝不能以牺牲人的生命为代价，安全生产重要论述这要作为一条不可逾越的红线。大力实施安全发展战略，绝不要带血的GDP。城镇发展规划以及开发区工业园的规划设计和建设，都要遵循“安全第一”方针，把安全生产与转方式、调结构、促发展紧密结合起来，从根本上提高安全发展水平。安全生......
12-15
广东省安全生产条例最新：为了加强安全生产工作防止和减少生产安全事故（以下简称事故），广东省安全生产条例最新保障人民群众生命、健康和财产安全，促进经济社会协调发展，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。本条例适用于本省行政区域内生产经营单位的安全生产以及相关的监督管理活动。法律、法规......
12-15
安全生产三年专项整治行动方案：企业要建立健全从主要负责人到一线岗位员工覆盖所有管理和操作岗位的安全生产责任制，安全生产三年专项整治行动方案明确企业所有人员承担的安全生产责任。加强安全生产法治教育，提高全员守法自觉性，建立自我约束、持续改进的安全生产内生机制，建立企业内部安全生产监督考核机制，推动各个岗位安全生产责任落实......
12-15
全国安全生产电视电话会议:会议要求要认真落实安全生产十五条重要举措，全国安全生产电视电话会议,严格落实地方党委政府领导责任、部门监管责任和企业主体责任，立即深入扎实开展全国安全生产大检查。牢牢守住项目审批安全红线，严厉查处违法分包转包、挂靠资质行为，切实加强劳务派遣灵活用工安全管理，重拳出击开展“打非治违”专项行动，坚......
12-09
保安多元化提升强化职业保障：保安服务公司的竞争归根到底是人才的竞争，应坚持人才的培养和引进并重。建立健全招聘体系、培训体系责任体系、晋升体系、绩效体系和薪酬体系。在现有的保安队伍培养和挖掘敢为善为、能为的创新型人才，在选、育、用、留上下足功夫，建立人才梯做好人才储备。从职业需求出发充分利用高速发达的信息化手段，利用大数......
12-05
生产经营单位安全生产第一责任人是谁:生产经营单位主要负责人是安全生产工作第一责任人。根据相关规定生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作所负的职责包括：保证本单位安全生产所需的资金投入；建立健全本单位安全生产责任制组织制定本单位的安全生产规章制度和...
12-04
在信息高度发达的社会传统保安服务已难以适应服务客户单位的需求，发挥保安专业人才的支撑作用，是实现创新驱动发展的关键。一方面要加强保安员的岗前岗中培训，在现有的保安队伍中培养和挖掘敢为、善为、能为的创新型人才；另一方面要积极从社会上引进适合保安服务公司...
